Serán 14 días hábiles libres que podrán utilizarse de forma total o parcial. Hablamos de la ley de descanso reparatorio que fue aprobada por el Congreso y que entrará en vigencia una vez que sea promulgada en el Diario Oficial.
La Cámara de Diputadas y Diputados respaldó las modificaciones del Senado al proyecto que beneficia a trabajadores y trabajadoras de salud privada. En concreto, el texto otorga un descanso, en consideración a su labor durante la pandemia.
La iniciativa otorga, por única vez y de manera excepcional, estos días libres, sin distinción de la calidad contractual del trabajador.
Se considerarán efectivamente trabajados para todos los efectos legales y serán compatibles con el uso de feriados y permisos. Podrán hacer uso de este beneficio hasta 3 años después que se publique la ley.
Para acceder a este beneficio, las personas deberán contar con ciertos requisitos:
